[Apžvalga] Do Scale: A Road Map to Growing a Remarkable Company (Les McKeown) Apibendrinta.

[Apžvalga] Do Scale: A Road Map to Growing a Remarkable Company (Les McKeown) Apibendrinta.

Do Scale: A Road Map to Growing a Remarkable Company (Les McKeown)

- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/B07VQL5SH6?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Do-Scale%3A-A-Road-Map-to-Growing-a-Remarkable-Company-Les-McKeown.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/do-scale/id1473404709?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Do+Scale+A+Road+Map+to+Growing+a+Remarkable+Company+Les+McKeown+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Skaityti daugiau: https://lithuanian.9natree.com/read/B07VQL5SH6/

#masteliodidinimas #rinkosdaliesplėtra #steigėjopriklausomybė #sprendimųpriėmimosistema #keičiamomasteliokomanda #DoScale

Les McKeown knyga „Do Scale“ yra trumpas, praktiškas verslo ir organizacijų augimo vadovas steigėjams, vadovams bei ne pelno organizacijų lyderiams. Jos pagrindinis tikslas yra atskirti mastelio didinimą nuo paprasto augimo ir nuo verslo kūrimo tam, kad jis vėliau būtų parduotas. McKeown teigia, kad mastelio didinimas nėra vien didesnės pajamos, daugiau darbuotojų ar platesnis paslaugų sąrašas. Tai kryptingas siekis sparčiai ir tvariai plėsti organizacijos pasiekiamą rinką, kartu sukuriant veikimo būdą, kuris nepriklausytų vien nuo steigėjo energijos ir intuicijos. Knyga remiasi autoriaus konsultacine bei verslų kūrimo patirtimi, tačiau jos dėmesys nėra finansinės formulės ar technologiniai triukai. Ji nagrinėja vadovavimo pokytį, sprendimų priėmimo sistemą, komandos ugdymą ir veiklos procesų discipliną. Todėl tai labiau organizacinės architektūros knyga negu greito augimo receptų rinkinys. McKeown taip pat sąmoningai kelia nepatogų klausimą, ar organizacijai apskritai verta siekti mastelio, nes toks pasirinkimas neišvengiamai keičia jos prioritetus ir vadovo vaidmenį.